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一种信用监测工作考核方法及系统与流程

2022-02-20 02:55:55 来源:中国专利 TAG:


1.本发明公开一种方法及系统,涉及数据监测技术领域,具体地说是一种信用监测工作考核方法及系统。


背景技术:

2.当前信用体系建设中,对各机构、部门或个人进行信用考核,考核方式大多采用纸质方式,亦或简单的excel表格统计,部分机构通过建立工作考核系统来实现,但系统仅局限于将纸质方式转变为系统记录方式,功能简单、无法对考核的指标进行监测、预警以及对问题进行追踪、处理及反馈。并且考核结果一般只能查看,不能进行全面对比分析,无法实现工作考核的真正意义。


技术实现要素:

3.本发明针对现有技术的问题,提供一种信用监测工作考核方法及系统,能够实现工作考核全流程闭环,正真做到工作考核的智能化,提高单位工作效率,推动信用体系建设发展。
4.本发明提出的具体方案是:
5.一种信用监测工作考核方法,根据考核任务,配置选取考核指标代入运行考核模型,按照考核规则获得考核结果,形成考核报告,通过考核报告展示预警信息和监测问题,并根据考核结果进行统计分析。
6.进一步,所述的一种信用监测工作考核方法中获取考核任务:
7.按照考核频率,定时配置获得考核任务。
8.进一步,所述的一种信用监测工作考核方法中配置考核指标:
9.根据考核任务,采集考核指标的指标参数,生成考核指标项。
10.进一步,所述的一种信用监测工作考核方法中对指标参数进行数据管理:每次采集指标参数前进行初始化,批量上报生成的考核指标项。
11.进一步,所述的一种信用监测工作考核方法中设置考核规则:
12.根据规则信息设置考核规则,所述考核规则至少对应一个监测规则。
13.进一步,所述的一种信用监测工作考核方法中配置考核模型:
14.根据模型信息配置考核模型,所述模型信息包括模型名称、模型说明、启用信息、考核频率以及对应的考核规则。
15.进一步,所述的一种信用监测工作考核方法中根据考核模型配置考核结果展示方式。
16.进一步,所述的一种信用监测工作考核方法中推送考核结果中预警信息和监测问题,其中所述预警信息包括考核的单位信息、预警指标信息,预警指标得分,所述监测问题包括考核的单位信息、监测的问题信息,以及对监测问题的处理方式,下期监测目标及监测的历史轨迹。
17.一种信用监测工作考核系统,包括管理模块、运行模块、展示模块及分析模块,
18.管理模块根据考核任务,配置考核指标,运行模块按照考核规则将考核指标代入运行考核模型,获得考核结果,形成考核报告,展示模块通过考核报告展示预警信息和监测问题,分析模块根据考核结果进行统计分析。
19.一种信用监测工作考核装置,包括:至少一个存储器和至少一个处理器;
20.所述至少一个存储器,用于存储机器可读程序;
21.所述至少一个处理器,用于调用所述机器可读程序,执行所述的一种信用监测工作考核方法。
22.本发明的有益之处是:
23.本发明提供一种信用监测工作考核方法,可根据考核任务实现对考核指标的自定义设置,不需要局限于原有的设定指标,比如设定多种场景的考核模型,可以对工作考核的指标进行监测,做到提前预警、事后处理、问题跟踪、问题反馈、结果对比分析等,起到对工作考核的智慧监测。无论从效率还是功能上,都能实现对工作考核的智能化,实现一条龙服务,推动其信用体系建设更好发展。
附图说明
24.图1是本发明方法执行流程示意图。
具体实施方式
25.下面结合附图和具体实施例对本发明作进一步说明,以使本领域的技术人员可以更好地理解本发明并能予以实施,但所举实施例不作为对本发明的限定。
26.本发明提供一种信用监测工作考核方法,根据考核任务,配置选取考核指标代入运行考核模型,按照考核规则获得考核结果,形成考核报告,通过考核报告展示预警信息和监测问题,并根据考核结果进行统计分析。
27.本发明方法可根据考核任务实现对考核指标的自定义设置,不需要局限于原有的设定指标,比如设定多种场景的考核模型,可以对工作考核的指标进行监测,做到提前预警、事后处理、问题跟踪、问题反馈、结果对比分析等,起到对工作考核的智慧监测。无论从效率还是功能上,都能实现对工作考核的智能化,实现一条龙服务,推动其信用体系建设更好发展。
28.具体应用中,本发明方法可以通过指标管理、规则管理、模型管理、数据管理、任务管理、结果管理、报告管理、预警管理、问题管理、统计分析等,实现工作考核全流程闭环,正真做到工作考核的智能化,提高单位工作效率,推动信用体系建设发展。
29.本发明方法的一些实施例中,可以进行任务管理,比如获取考核任务,按照考核频率,定时配置获得考核任务。针对考核任务可以进行新增、修改、查询、删除等操作,可以查看具体任务的执行情况,执行计划等信息。通过任务列表,也可选中考核模型执行的任务,执行运行。查看模型运行状态及运行时间等信息。
30.进行指标管理时,可以根据考核任务,采集考核指标的指标参数,生成考核指标项。同时也可以对指标进行新增、修改、查询、删除等操作。指标信息主要包括指标名称、字段名称、指标类型、指标说明、是否启用等。
31.对指标参数进行数据管理:每次采集指标参数前进行初始化,批量上报生成的考核指标项。比如数据上报包含单笔填报以及批量上报等操作,可以通过建立数据上报模板的形式实现批量上报功能。数据采集通过考核频率来采集。每次采集之前,先通过初始化形式,生成需要上报的考核指标项,考核单位通过生成的考核指标项,按照要求上传考核数据及文档附件。
32.进行考核规则管理时,可以对考核规则进行新增、修改、查询、删除等操作,根据规则信息设置考核规则,所述考核规则至少对应一个监测规则。其中规则信息主要包括规则名称、规则说明、规则的获取方式如公式、sql、规则的计算公式、规则的分值公式、规则的最大分值等。通过考核规则,可以对监测规则信息进行维护;是否监测、是否预警、维护监测规则如对规则中出现的指标数据进行监测规则设定,指标得分情况等。一个考核规则可以对应多个监测规则。
33.进行考核模型管理时,可以对考核模型进行新增、修改、查询、删除等操作,根据模型信息配置考核模型,所述模型信息包括模型名称、模型说明、启用信息、考核频率以及对应的考核规则一个模型可以挂靠多个考核规则。模型管理还可以配置考核结果展示,通过配置,自定义的展示考核结果表格样式及展示内容。
34.针对考核结果,在模型运行完成以后,会生成考核结果列表,主要包含模型名称、监测频率、监测时间、考核单位、监测规则、规则得分、结果状态等信息。考核结果出来以后,可以通过消息推送的形式,通过短信、邮件等多种形式,通知被考核单位。被考核单位查询考核结果信息,如发现有异议(上报数据不正确),可提起异议申请,并上传异议附件,考核单位收到异议申请后,对信息进行审核,审核通过后,可修改考核规则得分。考核结果全部处理完成以后,形成考核报告,发布最终的考核得分及排名,供各个被考核单位查看。可以自定义配置考核报告,规定报告的概要、正文、以及展示的样式等信息,配置模板。考核报告发布后,被考核单位可查询、预览、下载等。
35.考核报告中预警信息,主要有考核的单位信息、预警的指标信息,指标得分等。预警的配置是在考核模型中配置。考核结果发布以后,预警信息也相应得出,也可以通过消息推送的方式,将预警信息发送给各考核单位。
36.针对监测问题,监测问题主要包含考核的单位信息、监测的问题信息,以及对监测问题的处理方式,下期监测需要达到的目标,监测的历史轨迹的查询等。通过对监测问题的处理及跟踪,对结果的对比,切实达到考核的根本目的。并根据考核结果,进行统计分析,通过对考核结果的对比分析,展示考核各单位的综合信用情况。可通过直方图、雷达图、列表、地图等多种统计方式,以可视化的形式展示对比分析。
37.本发明方法通过上述过程管理,实现了考核从信息录入到最终结果问题的预警、监测、处理、跟踪、查询、对比分析全流程闭环,提高了工作效率,推进了信用体系建设。
38.同时本发明还提供一种信用监测工作考核系统,包括管理模块、运行模块、展示模块及分析模块,
39.管理模块根据考核任务,配置考核指标,运行模块按照考核规则将考核指标代入运行考核模型,获得考核结果,形成考核报告,展示模块通过考核报告展示预警信息和监测问题,分析模块根据考核结果进行统计分析。
40.上述系统内的各单元之间的信息交互、执行过程等内容,由于与本发明方法实施
例基于同一构思,具体内容可参见本发明方法实施例中的叙述,此处不再赘述。
41.同样,本发明系统可以根据考核任务实现对考核指标的自定义设置,不需要局限于原有的设定指标,比如设定多种场景的考核模型,可以对工作考核的指标进行监测,做到提前预警、事后处理、问题跟踪、问题反馈、结果对比分析等,起到对工作考核的智慧监测。无论从效率还是功能上,都能实现对工作考核的智能化,实现一条龙服务,推动其信用体系建设更好发展。
42.以及本发明提供一种信用监测工作考核装置,包括:至少一个存储器和至少一个处理器;
43.所述至少一个存储器,用于存储机器可读程序;
44.所述至少一个处理器,用于调用所述机器可读程序,执行所述的一种信用监测工作考核方法。
45.上述装置内的处理器的信息交互、执行可读程序过程等内容,由于与本发明方法实施例基于同一构思,具体内容可参见本发明方法实施例中的叙述,此处不再赘述。
46.同样,本发明装置可以根据考核任务实现对考核指标的自定义设置,不需要局限于原有的设定指标,比如设定多种场景的考核模型,可以对工作考核的指标进行监测,做到提前预警、事后处理、问题跟踪、问题反馈、结果对比分析等,起到对工作考核的智慧监测。无论从效率还是功能上,都能实现对工作考核的智能化,实现一条龙服务,推动其信用体系建设更好发展。
47.需要说明的是,上述较佳实施例中各流程和各系统结构中不是所有的步骤和模块都是必须的,可以根据实际的需要忽略某些步骤或模块。各步骤的执行顺序不是固定的,可以根据需要进行调整。上述各实施例中描述的系统结构可以是物理结构,也可以是逻辑结构,即,有些模块可能由同一物理实体实现,或者,有些模块可能分由多个物理实体实现,或者,可以由多个独立设备中的某些部件共同实现。
48.以上所述实施例仅是为充分说明本发明而所举的较佳的实施例,本发明的保护范围不限于此。本技术领域的技术人员在本发明基础上所作的等同替代或变换,均在本发明的保护范围之内。本发明的保护范围以权利要求书为准。
再多了解一些

本文用于企业家、创业者技术爱好者查询,结果仅供参考。

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